Beziehungen mit toxischen Partnern
Ein Herzensthema von mir ist die Unterstützung bei emotionalem
Missbrauch. Er taucht viel häufiger auf, als man zuerst annehmen mag. Nicht nur in der Partnerschaft oder Ehe, sondern ebenso auf der Arbeit als ökonomischer Missbrauch sowie in Familien.
Das Schlimme ist: Meist sieht man den Menschen ihren Missbrauch nicht an. Sogar erfahrene Ärzte haben ihre Schwierigkeiten, ein Opfer emotionalen Missbrauchs zu erkennen.
Viele von uns kennen bestimmt Sätze aus der Kindheit
Viele von uns kennen bestimmt Sätze aus der Kindheit wie: "Wenn du nicht das tust oder wenn du nicht so bist haben, wir dich nicht mehr lieb."
Oder wir bekamen auf der Arbeit von unserem Chef gesagt: "Wenn du das so machst, gibt es einen Bonus, eine bessere Position im Unternehmen oder sogar eine Gehaltserhöhung ...
Wir investieren enorm Zeit in unsere Projekte, machen oft Überstunden, zeigen Bereitschaft und sind flexibel. Immer und immer wiede ..., über Jahre..., dennoch wird uns nicht der Dank zuteil, den wir uns vielleicht erhoffen oder den wir tatsächlich verdienen.
Häufig haben wir auch das Gefühl, in unserer Partnerschaft alles zu geben, laufend Kompromisse eingehen zu müssen und doch nur Schlechtes dafür zurückzubekommen. Versprechen werden nicht eingehalten, wir streiten uns ständig und haben immer dieses ungute Gefühl, nicht genug oder sogar das Falsche getan zu haben ...
Am Ende fühlen wir uns ausgelaugt, müde, depressiv, oft auch verwirrt und leer, aber meist unverstanden. Wir haben das Gefühl, ein schlechter Partner, Mitarbeiter oder ein schlechtes Familienmitglied zu sein.
Dies ist meist das Ergebnis einer toxischen
Beziehung. Ob am Arbeitsplatz, zu Hause oder in der Familie.
Lassen Sie uns darüber sprechen!
Wir werden zusammen mithilfe gezielter Fragen, meinen Karten und meiner langjährigen Erfahrung Ihren emotionalen
Missbrauch erkennen, verstehen lernen und daran arbeiten.
Rufen Sie mich an und wir werden gemeinsam eine Lösung finden, denn Sie liegen mir am Herzen!
Ihre Erika
© Zukunftsblick Ltd.
Rechtliche Hinweise